労働対策コラム
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※企業様の抱える労務問題に特化したサイトになりますので、従業員様（被用者様）側の御相談はお断りさせていただいております。
就業規則は、労務問題を解決する際の根本となるルールです。労働基準法等、作成の際に遵守すべきルールも数多く存在します。どのように作成すべきかという問題に加えて、作成した後にどのように運用するのかについての問題もあるのです。
